岡山倉敷尾道朝昼時々大阪

感じたことをつづっていこうと思います。

あなたの社長力を判定


あなたの社長力は一体どの程度でしょう。

社員に厳しい社長こそが

後々、社員のためになるんです。

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大学のサークルのような仲良しグループで

自己成長なんてできるはずないんです。

最良の師は「一番厳しかった人」の人が多いんです。



会社を自己成長の場とさせることが

社長の仕事なのです。

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